BUMN PT Pos Logistik Indonesia Adakan Rekrutmen Pegawai

By Zahra

MOBERITA.COM – PT Pos Logistik Indonesia adalah BUMN anak usaha PT Pos Indonesia (Persero) yang khusus bergerak dalam bisnis jasa logistik dan memiliki visi menjadi perusahan jasa logistik terintegrasi, terluas, dan terbaik di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerja dan layanan, perusahaan membuka rekrutmen pegawai baru.

1. Risk Management Trainee Staff

Kualifikasi

Laki-laki/Perempuan, usia maksimal 30 tahun
Pendidikan minimal S1 Jurusan Akuntansi/Management Bisnis
Mampu melakukan pengolahan data dengan tools (Ms Office/Google Workspace)
Mempunyai pengalaman di bidang yang sama menjadi nilai tambah
Siap bekerja lembur
Memiliki tanggung jawab, loyalitas, jujur, disiplin dan indenpenden
Sudah vaksin dengan melampirkan bukti sertifikat

Klik di Sini untuk MELAMAR

2. Human Capital Staff

Kualifikasi

Laki-laki/Perempuan, usia maksimal 30 tahun
Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan (diutamakan akuntansi/administrasi bisnis)
IPK minimal 3.00
Terbuka untuk freshgraduate/berpengalaman di bidang yang sama
Mahir mengoperasikan program minimal Ms Office/Google Workspace dan
Administrasi perkantoran
Memiliki tanggung jawab, loyalitas, jujur dan disiplin
Siap bekerja lembur
Sudah divaksin dengan melampirkan bukti sertifikat

Klik di Sini untuk MELAMAR

3. QHSEE Specialist

Kualifikasi

Pendidikan minimal S1 Teknik K3
Diutamakan Laki-laki
Usia maksimal 30 tahun
Memiliki pengalaman 2 tahun di bidang QHSSE
Memiliki sertifikat Internal Audit Sistem Managemen Terpadu, K3 Umum, K3 Investigasi Kecelakaan Kerja, CSMS Handling

Klik di Sini untuk MELAMAR

4. Secretary

Kualifikasi

Perempuan, usia maksimal 25 tahun
Pendidikan minimal D3 Kesekretaritan
Berpenampilan menarik
Berwawasan luas dan komunikatif
Memiliki keahlian dalam korespondensi, komunikatif, tata penyimpanan file, hingga mengorganisir acara pertemuan bisnis
Mampu mengoperasikan program komputer, seperti Ms Office, Google Worokspace, email dan internet
Mampu mengarrange schedule virtual meeting (zoom/Gmeet) atau aplikasi lainnya
Mempunyai pengalaman di bidang yang sama menjadi nilai tambah
Sudah divaksin dengan melampirkan bukti sertifikat

Klik di Sini untuk MELAMAR

5. Receptionist

Kualifikasi

Perempuan, usia maksimal 25 tahun
Berpenampilan menarik
Pendidikan minimal D3 untuk semua jurusan diutamakan Administrasi
Memiliki pengalaman di posisi yang sama menjadi nilia tambah
Menguasai bahasa asing terutama Bahasa Inggris
Bisa mengoperasikan program minimal Ms Office dan Google Workspace
Cekatan, teliti, ramah dan kooperatif
Sudah divaksin dengan melampirkan bukti sertifikat

Klik di Sini untuk MELAMAR

6. Driver

Kualifikasi

Laki-laki, usia maksimal 45 tahun
Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
Pengalaman sebagai driver direksi minimal 2 tahun
Memiliki SIM A
Menguasai wilayah jabodetabek dan sekitarnya
Terbiasa menggunakan aplikasi Maps, Waze, dsb
Dapat mengendarai mobil matic maupun manual terutama mobil mewah
Memahami Safety Driving
Siap bekerja lembur dan siap melakukan perjalanan dinas
Memiliki tanggung jawab, loyalitas, jujur dan disiplin
Sehat jasmani dan rohani, serta tidak punya catatan buruk di kepolisian
Berpenampilan rapih dan berperilaku sopan
Sudah divaksin dengan melampirkan bukti sertifikat

Klik di Sini untuk MELAMAR

NOTE

Panitia tidak memungut biaya dalam proses rekrutmen/seleksi
Hati-hati dengan lowongan kerja yang mengunakan biro jasa travel/sejenis dalam proses perekrutannya, karena ditakutkan penipuan
Siapkan CV dan berkas lamaran terbaik agar memperbesar peluang dipanggil

SEKILAS PERUSAHAAN

Berawal dari sebuah proyek bisnis logistik di 2004, dan berkembang menjadi Strategic Business Unit di 2007, kemudian pada 17 Februari 2012, Pos Logistik Indonesia resmi berdiri sebagai anak perusahaan dari PT Pos Indonesia (Persero). Dengan posisi sebagai anak perusahaan, serta didukung dengan pekerja dan tim profesional dalam merumuskan strategi dan positioning bisnis, maka PT Pos Logistik Indonesia optimis mampu menjadi Indonesia’s #1 Logistics. Solutions Provider yang beroperasi secara independen untuk dapat memaksimalkan peluang bisnis logistik di Indonesia, sekaligus mengoptimalkan jaringan dari Pos Indonesia yang sudah terbangun di seluruh Indonesia, dengan 4.367 kantor cabang dan 33.000 titik penjualan.

Sebagai anak perusahaan PT Pos Indonesia (Persero), serta didukung dengan pekerja dan tim profesional dalam merumuskan strategi dan positioning bisnis, maka PT Pos Logistik Indonesia diharapkan dapat beroperasi secara independen untuk dapat memaksimalkan peluang bisnis logistik di Indonesia sekaligus memanfaatkan jaringan dari Pos Indonesia yang sudah terbangun di seluruh Indonesia, dengan 4.367 jaringan Pos Indonesia Group dan 33.000 titik penjualan.

Di tengah dinamisnya industri logistik baik di Indonesia maupun internasional, PT Pos Logistik Indonesia menyediakan layanan yang disesuaikan dengan kebutuhan konsumen. Berikut layanan yang ditawarkan oleh PT Pos Logistik Indonesia.